| | Liebe Leserin, lieber Leser,
„Ich hab keine Vorsätze, ich mach’s lieber gleich“ resümierte eine Kollegin das neue Jahr. Recht hat sie, denn Vorsätze stressen und frustrieren uns, denn oft sind Ziel und Zeitraum nicht realistisch gewählt. Wenn Sie also in der dritten Woche des neuen Jahres diese Zeilen hier lesen, werfen Sie frustrierende Vorsätze über Bord, behalten neue erfolgreiche Strategien bei – und beherzigen die drei neuen Impulse fürs neue Jahr, die wir unter dem Motto „Weiblich führt“ für Sie zusammengetragen haben. Frischen Wind in Sachen Fehlerintelligenz – Wie Sie mit der Fehler-IQ-Technik in 2018 Fehler vermeiden – liefert unsere Selbstcoaching-Expertin Stefanie Demann. Wenn in 2018 aus Begegnungen Beziehungen werden, könnte das an den Tipps von Marion Werner liegen, die Ihnen die Geheimnisse nonverbaler Kommunikation verrät. Speziell für Senior Assistentinnen, aber auch alle anderen, die „Kluges Change Management“ betreiben wollen, vermittelt die beliebte Trainerin Petra Bunse die 4 wichtigsten Grundsätze für ein erfolgreiches persönliches Veränderungsmanagement. Weiblich führt: Starten Sie durch mit neuen Impulsen, achten Sie dabei auf Ihre Ressourcen und beeindrucken sich, Kollegen und Ihre(n) Vorgesetzte(n) mit Ihrer neuen Führungsdynamik.
|
|
|
|
| |
|
| | Wir freuen uns auf Sie! Ihre Sandra Strehle und Anke Strauss Sie haben Fragen, wir helfen Ihnen gerne weiter +49 (0) 82 71 61 41 a.strauss@assistentinnentag.de
|
|
|
|
| |
|
| WEKA MEDIA zeigt sich nicht für die Inhalte fremder Seiten verantwortlich, die über einen Link erreicht werden. Diese Erklärung gilt für alle auf dieser Homepage angebrachten Links, die nicht auf Webseiten des Verlags verweisen.
|
© 2018 WEKA MEDIA GmbH & Co.KG; Sitz: Kissing, Registergericht Augsburg HRA 13940; Persönlich haftende Gesellschafterin: WEKA MEDIA Beteiligungs-GmbH; Sitz: Kissing, Registergericht Augsburg HRB 23695; Geschäftsführer: Stephan Behrens, Michael Bruns, Werner Pehland
|
|
| |
| Diese E-Mail wurde an die Adresse unknown@any-domain.biz versendet.
| |
| Sollten Sie kein Interesse an weiteren Newslettern haben, können Sie sich » hier abmelden
| |
|
|
|